عن IFMBTP
مركز تكوين متخصصّ في التطوّرات الريادية لمهن البناء والأشغال العموميّة
يحملُ معهد التكوين في مهن البناء والأشغال العموميّة IFMBTP بفاس على عاتقه مُهمّة اقتراح تكوينات تأهيلية تتّسقُ مع متطلبّات سوق الشغل في قطاع البناء والأشغال العموميّة والتطور الدائم والمستمرّ لمِهنه. يضعُ المعهدُ في قلب اهتمامه تعزيز إدماج الشّباب في الحياة الفاعلة والأخذ بيد المهنيين نحو التأهيل الأفضل لمهاراتهم. تتوجّه برامج التّكوين للأفراد كما للمقاولات، من خلال عرض تكوين مُتكامل يرتكز على المهارات التقنية والتكنولوجية والسلوكية. تتّخذ IFMBTP موقعاً ريادياً اتجاه الطّفرات المُرتقبة من قطاع البناء والأشغال العمومية، وذلك من أجل تلبية الاحتياجات المتزايدة للمهنيين والتوجهات القطاعية المُتعلّقة بالتأهيل والرفع من مستوى المهارات.
تجربة تلقين ترتكزُ على الشّغل
تقومُ مقاربة IFMBTP البيداغوجية على نظام تلقين بالتناوب، يجمعُ النظريةَ بالتطبيق في الميدان. تسمحُ مساقاتُه متعدّدة التخصصات وبرامجه التكوينيّة المتخصّصة للمتدرّبين باكتساب مجموعة متكاملة من المعارف، المهارات والسّلوكيات بهدف صُنع ملتقى للكفاءات المغربية في البناء والأشغال العموميّة القادرة على مواكبة مهن الحاضر والمستقبل.
أعُدّت ووُضعت محتويات تكوينات IFMBTP من طرف مهنيين ممارسين، آخذين بعين الاعتبار تحقّق قابليتها للتطوير والتكييف بما يضمن لها اتساقها مع واقع سوق الشّغل.
محاور تكوين منسجمة مع أهدافنا
ترتكز برامج التّكوين داخل IFMBTP على أربعة محاور:
يتعلق الأمر بإعداد مُتدرّبي IFMBTP لممارسة أدوارهم وتنفيذ وظائفهم وإنجاز المهامّ المرتبطة بمِهنهم وذلك في أفضل شروط احترام النّظافة، الصّحة والسلامة المهنية دون أن نغفل عن البيئة. ما يسمح بمدّهم بالكفايات اللازمة للتطوّر بالقدر الكافي في محيط العمل وتنمية مهاراتهم الفكرية والتّقينة التي تُفضي في النهاية إلى اختيارات حصيفة وحكيمة.
يتعلق الأمر بتمكين المتدرّبين من الإلمام الجيّد بسوق العمل وحقوقهم ومسؤولياتهم كشَغِّيلة على نحوٍ عامّ، بالإضافة إلى الاطلاع على خلفية و مُؤطّرات مهنهم أو حرفهم على وجه التّحديد.
يتعلّق الأمر من جهةٍ بمساعدتهم على تنمية استقلاليتهم وقدراتهم على التّعلم، اكتساب أساليب عمل وفهم المبادئ الجذرية والأساسيّة للتقنيات والمعايير المعمول بها في محيطهم المهني، ومن جهة أخرى تمكينهم من تنمية ملكتي التّعبير والإبداع، حسّ المسؤولية و المبادرة وتنظيم المشاريع من خلال تحسيسهم بأهميّة الإتقان والسّلوكيات التي تأخذُ بأيديهم النّجاح المهني.
يتعلق الأمر بمدّهم بالكفايات السّلوكية التي تمكّنهم من اتخاذ موقف فاعلٍ وإيجابي اتجاه المُتغيّرات وحيازة القُدرات التي تُخوّل لهم إدارةً سليمةً لمسارهم المهني.